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Gestión Práctica de la Relación Laboral Especial de Abogacía. (Estudio Práctico del Real Decreto 1331/2006 y las Leyes 34/2006, 2/2007 y 20/2007
Autor: 
Sempere Navarro, A.V., Areta Martínez, M.
Ed: Aranzadi jun-2008
ISBN: 84-8355-412-7 ISBN-13: 978-84-8355-412-8
Colección: Gestión de despachos
Soporte: Libro Páginas: 235
Tras las dos intervenciones legislativas de finales de 2005 (leyes 22 y 30), replicadas por sendas Resoluciones en materia de Seguridad Social, el mundo de la abogacía se inquietó por la suerte jurídica que tendría un tema en el que muchos Letrados se ven directa o indirectamente afectados: la vinculación existente entre quienes desarrollan esa profesión por cuenta de otros colegas. La ley 22/205 concedió al Gobierno un plazo máximo de doce meses desde su entrada en vigor (Disposición Final Séptima) para que regulase mediante Real Decreto la relación laboral especial que acaba de crear a través de su Disposición Adicional Primera...
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I. Los elementos de la relación laboral especial
II. Las fuentes de la relación laboral especial
III. Los derechos y obligaciones del trabajador
IV. Los poderes de dirección y disciplinario
V. Los pactos en la relación laboral especial
VI. La ordenación del tiempo de trabajo y descanso
VII. Las vicisitudes de la relación laboral
VIII. La Seguridad Social de los abogados sujetos a relación laboral especial IX. Orden jurisdiccional
II. Las fuentes de la relación laboral especial
III. Los derechos y obligaciones del trabajador
IV. Los poderes de dirección y disciplinario
V. Los pactos en la relación laboral especial
VI. La ordenación del tiempo de trabajo y descanso
VII. Las vicisitudes de la relación laboral
VIII. La Seguridad Social de los abogados sujetos a relación laboral especial IX. Orden jurisdiccional
Sobre los autores
Sempere Navarro, A.V.
Catedrático de la Universidad Rey Juan Carlos
Areta Martínez, M.
Profesora Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Universidad Rey Juan Carlos
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